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实业子公司举办2040年度上一段时间直销店中高层科级干部奖惩峰会

集团公司召开2020年度上半年总部中层干部考核大会

  • 区分:集团新闻
  • 小编:石鲁豫
  • 来自:人事部
  • 发布信息周期:2021-08-24 00:00
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【慨括叙说】8月19日下午,集团公司召开2020年度上半年总部中层干部考核大会。集团公司领导班子、总部中层干部及全体在岗员工参加会议。会议由集团公司副总经理孙路同志主持。

集团公司召开2020年度上半年总部中层干部考核大会

【内容梗概简述】8月19日下午,集团公司召开2020年度上半年总部中层干部考核大会。集团公司领导班子、总部中层干部及全体在岗员工参加会议。会议由集团公司副总经理孙路同志主持。 

  • 分类整理:集团新闻
  • 我们:石鲁豫
  • 来自:人事部
  • 更新时候:2021-08-24 00:00
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            8月19日下午,集团公司召开2020年度上半年总部中层干部考核大会。集团公司领导班子、总部中层干部及全体在岗员工参加会议。会议由集团公司副总经理孙路同志主持。
            会上首先由集团公司各部门8名中层干部依次进行述职,对半年来各部门的工作进行了全面总结和集中展示,在总结上半年工作成绩的同时,也认真剖析了自身不足,并提出下一步工作方向。随后,工作人员分发测评表,人事部副部长杨晓晨同志作填表说明。全体干部员工认真填写测评表,并以无记名方式进行投票。
            测评结束后,集团公司党委书记、董事长、总经理范福会同志对本次中层干部述职给予了充分肯定,强调集团总部人员在工作效率、担当作为、管理方式方法等方面仍需进一步加强。同时范总对做好下半年各项工作等方面提出了具体要求。一是要加强政治学习和业务学习,提高自身法律法规意识、独立思考能力及综合分析事物能力;二是要持续改进工作,勇于创新,积极担当作为,真抓实干;三是要做好集团管理模式准确定位,做到去机关化管理,管理中注意度的把握,务必将权利划分好,职责划分好;四是要求集团全体人员做到廉洁自律、大胆做事、公开透明。最后范总希望集团全体人员可以做到“厚道、善良、守信、宽容、诚实”,奋力追赶超越,全心全意推进集团高质量发展,努力将科控集团做强做优做大。

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